従業員の働きがい向上に務める皆様のための完全無料で使える 総務・人事・経理・管理部/バックオフィス業界専門メディア「オフィスのミカタ」🔒 SSL Verified

Table of Contents

• ↓ 女性の理想「引退年齢」70歳以上が4割超、平均は66歳　しゅふJOB総研調査
• ↓ 「全員がリーダーシップ」に5割超が共感も実現は約3割　IKUSA調査
• ↓ 20代の転職「キャリア」は「アップ」より「チェンジ」志向　学情調査
• ↓ 企業サイトを見て「問い合わせや申し込みをやめた経験がある」15.2％　NEXER Group調査
• ↓ 企業への不満経験は約8割も「伝えなかった」4割超　Job総研調査
• ↓ 期待する従業員の「活躍年齢」小規模企業ほど高い傾向　TDB調査
• ↓ Top Alternatives to officenomikata.jp

6-Month Traffic Trend Estimate

Official Contact & Profiles

Visual representation extracted from officenomikata.jp

Content Snippets from officenomikata.jp

"年2回発行の情報媒体誌『オフィスのミカタ通信』、総務業界のサービス一覧を1枚のマップで表現した『総務業界相関図』など、「総務・人事・経理」管理部門の皆さまに役立つ媒体が揃っています。ぜひ日々の業務にお役立てください！"

"仕事と家庭の両立を希望する主婦・主夫層の実情や本音を調査する「しゅふJOB総研（運営会社：株式会社ビースタイル ホールディングス）」は、就労志向の女性を対象に「年齢と仕事」に関するアンケート調査を実施した。"

"健康管理のひとつとして、日常にランニングを取り入れていたり、今後取り入れたいと考えているオフィスワーカーは多い。だがその大きな障壁となっているのが、「走りたいのに時間がない」「仕事終わりは疲れて走れない」労働環境だ。こうした日常のリアルな課題に着目したニューバランスジャパンは、オフィス環境そのものにランニングを組み込む体験型施設「New Balance Run Office」を2026年8月24日から8月28日までの期間限定で、原宿・明治神宮前のフレキシブルオフィス「WeWorkアイスバーグ」1階にオープンした。オフィスで働き、隙間時間に走る……そんな新しい働き方を目指す、新たなオフィスのかたちとは？"

"外国人採用の失敗パターンは、実はおおむね共通しています。うまくいかなかった企業の多くは、特別に不運だったわけでも、外国人材そのものに問題があったわけでもありません。つまずく場所は、だいたい決まっています。裏を返せば、事前に知っておけば避けられるということです。本稿では、起こりがちな5つの失敗パターンと、その根本にある原因、そして採用前に打てる対策までを整理します。"

Key Topics & Focus Areas for officenomikata.jp:

女性の理想「引退年齢」70歳以上が4割超、平均は66歳　しゅふJOB総研調査

「全員がリーダーシップ」に5割超が共感も実現は約3割　IKUSA調査

20代の転職「キャリア」は「アップ」より「チェンジ」志向　学情調査

企業サイトを見て「問い合わせや申し込みをやめた経験がある」15.2％　NEXER Group調査

企業への不満経験は約8割も「伝えなかった」4割超　Job総研調査

期待する従業員の「活躍年齢」小規模企業ほど高い傾向　TDB調査